Sedang mencari peluang karir yang menjanjikan? Info Lowongan Brand Activation PT Sampoerna Boyolali ini sangat cocok untuk Anda! Peluang emas untuk mengembangkan karir di perusahaan ternama. Baca selengkapnya untuk detail lowongan dan persyaratannya!
Jangan lewatkan kesempatan berharga ini! Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan detail tentang Lowongan Brand Activation PT Sampoerna Boyolali, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Simak sampai akhir untuk meraih kesuksesan karir Anda!
Lowongan Brand Activation PT Sampoerna Boyolali
PT HM Sampoerna Tbk., perusahaan rokok terbesar di Indonesia dan bagian dari Philip Morris International, dikenal dengan komitmennya terhadap kualitas dan inovasi. Bergabung dengan Sampoerna berarti bergabung dengan tim yang dinamis dan berdedikasi tinggi.
Saat ini, PT HM Sampoerna Tbk. sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Brand Activation di Boyolali, Jawa Tengah. Ini adalah kesempatan luar biasa untuk berkontribusi langsung dalam kesuksesan salah satu brand terkemuka di Indonesia.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT HM Sampoerna Tbk.
- Website : https://www.sampoerna.com/en/careers
- Posisi: Brand Activation
- Lokasi: Boyolali, Jawa Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp5400000 – Rp6900000.
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal pendidikan S1 dari universitas ternama
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang Brand Activation atau bidang yang relevan
- Menguasai strategi dan taktik Brand Activation
- Kreatif, inovatif, dan mampu berpikir out-of-the-box
- Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim
- Memahami pasar dan tren terkini
- Mampu mengelola anggaran dan sumber daya
- Teliti dan detail oriented
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
Detail Pekerjaan
- Mengembangkan dan melaksanakan strategi Brand Activation
- Mengatur dan mengelola kegiatan promosi dan event
- Memantau dan mengevaluasi kinerja kampanye Brand Activation
- Berkolaborasi dengan tim internal dan eksternal
- Membuat laporan berkala mengenai kinerja Brand Activation
- Menjaga hubungan baik dengan stakeholders
- Mencari ide-ide baru dan inovatif untuk meningkatkan Brand Awareness
Ketrampilan Pekerja
- Public Relations
- Event Management
- Marketing Communication
- Project Management
- Digital Marketing
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Program pensiun
- Asuransi kesehatan
- Cuti tahunan
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Portofolio
- Surat keterangan sehat dari dokter
Cara Melamar Kerja di PT HM Sampoerna Tbk.
Anda dapat melamar melalui situs resmi perusahaan di https://www.sampoerna.com/en/careers, atau mengirimkan berkas lamaran Anda langsung ke alamat kantor PT HM Sampoerna Tbk. Pastikan semua berkas lamaran telah lengkap dan sesuai dengan persyaratan.
Anda juga dapat mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia, namun selalu verifikasi informasi lowongan kerja tersebut dengan situs resmi perusahaan.
Prospek Karir di PT HM Sampoerna Tbk.
PT HM Sampoerna Tbk. dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan berkomitmen untuk investasi dalam pengembangan sumber daya manusia.
Selain promosi, Sampoerna juga menawarkan lingkungan kerja yang nyaman dan fasilitas yang memadai bagi karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, untuk memastikan produktivitas dan kesejahteraan karyawannya terjaga. Ini termasuk cuti tahunan, bonus, dan program kesejahteraan lainnya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk pelamar?
Tidak ada batasan usia yang spesifik, yang terpenting adalah kualifikasi dan pengalaman yang sesuai dengan persyaratan.
Apakah perusahaan menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?
Ya, PT HM Sampoerna Tbk. biasanya menyediakan program pelatihan dan pengembangan bagi karyawan baru untuk membantu mereka beradaptasi dan meningkatkan kemampuan.
Bagaimana proses seleksi perekrutannya?
Proses seleksi biasanya meliputi tahap administrasi, tes tertulis, psikotes, wawancara, dan medical check-up. Detailnya bisa dilihat di situs karir Sampoerna.
Apakah lowongan ini terbuka untuk fresh graduate?
Meskipun pengalaman minimal 2 tahun diutamakan, pelamar fresh graduate dengan kualifikasi dan kemampuan yang mumpuni tetap dipersilakan untuk melamar.
Apakah ada biaya yang dikenakan dalam proses melamar?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses melamar kerja di PT HM Sampoerna Tbk. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan perusahaan.
Kesimpulan
Lowongan Brand Activation PT Sampoerna Boyolali ini menawarkan peluang karir yang menarik bagi Anda yang memiliki passion di bidang Brand Activation. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi situs resmi PT HM Sampoerna Tbk. Ingatlah bahwa semua proses perekrutan di perusahaan yang kredibel tidak dipungut biaya apapun.
Segera persiapkan berkas lamaran Anda dan raih kesempatan emas untuk berkarier di perusahaan terkemuka ini! Semoga sukses!
