Mencari pekerjaan di bidang purchasing? Info Loker Purchasing Staff PT Mayora Nganjuk ini cocok untukmu! Peluang karir gemilang menanti di perusahaan ternama ini. Simak detail lowongan, kualifikasi, dan cara melamarnya di sini!
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan akurat mengenai Loker Purchasing Staff PT Mayora Nganjuk, termasuk detail pekerjaan, kualifikasi, dan cara melamar. Bacalah sampai selesai untuk meningkatkan peluangmu!
Loker Purchasing Staff PT Mayora Nganjuk
PT Mayora Indah Tbk, raksasa industri makanan dan minuman di Indonesia, terkenal akan produk-produknya yang sudah menjadi bagian dari kehidupan sehari-hari masyarakat. Dengan reputasi yang solid dan pertumbuhan bisnis yang konsisten, Mayora menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan peluang berkembang yang luar biasa.
Saat ini, PT Mayora Indah Tbk cabang Nganjuk sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Purchasing Staff. Ini adalah kesempatan bagus bagi Anda yang memiliki passion di bidang pengadaan barang dan ingin berkarier di perusahaan terkemuka.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Mayora Indah Tbk
- Website : https://www.mayoraindah.co.id/landing/karier-18
- Posisi: Purchasing Staff
- Lokasi: Nganjuk, Jawa Timur
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3000000 – Rp8000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal D3/S1, jurusan Manajemen, Akuntansi, atau bidang terkait.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Memiliki pengalaman di bidang purchasing minimal 1 tahun (diutamakan).
- Teliti, akurat, dan bertanggung jawab.
- Mampu bekerja secara individu maupun tim.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik.
- Mampu bekerja di bawah tekanan.
- Bersedia ditempatkan di Nganjuk, Jawa Timur.
- Memiliki SIM A atau C (diutamakan).
- Pria/Wanita, usia maksimal 35 tahun.
Detail Pekerjaan
- Melakukan proses pengadaan barang dan jasa.
- Mencari dan mengevaluasi supplier.
- Negosiasi harga dan kontrak dengan supplier.
- Memastikan ketersediaan barang sesuai kebutuhan.
- Melakukan monitoring dan evaluasi kinerja supplier.
- Membuat laporan pengadaan barang dan jasa.
- Bertanggung jawab atas kualitas dan kuantitas barang yang dibeli.
Ketrampilan Pekerja
- Negotiation Skills
- Supplier Management
- Procurement Process
- Analytical Skills
- Microsoft Office Suite
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Asuransi kesehatan
- Cuti tahunan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Pas foto terbaru
- Surat referensi (jika ada)
- Berkas pendukung lainnya (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Mayora Indah Tbk
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT Mayora Indah Tbk. Anda juga bisa mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT Mayora Indah Tbk cabang Nganjuk. Pastikan semua berkas lamaran lengkap dan sesuai dengan persyaratan yang telah ditentukan.
Selain itu, Anda juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya di Indonesia. Namun, pastikan sumber informasi tersebut valid dan terpercaya.
Prospek Karir di PT Mayora Indah Tbk
PT Mayora Indah Tbk dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Dengan kinerja yang baik dan dedikasi yang tinggi, Anda memiliki peluang besar untuk naik jabatan dan mengembangkan karir di perusahaan ini.
Selain itu, PT Mayora Indah Tbk juga memberikan kenyamanan dan fasilitas yang memadai bagi karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, cuti yang memadai, bonus, dan berbagai program kesejahteraan lainnya. Semua ini bertujuan untuk menciptakan lingkungan kerja yang produktif dan memotivasi karyawan untuk memberikan performa terbaiknya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT Mayora Indah Tbk atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor cabang Nganjuk. Detail lebih lanjut bisa dilihat di website perusahaan.
Apakah ada batasan usia untuk pelamar?
Usia maksimal pelamar adalah 35 tahun.
Apa saja benefit yang ditawarkan?
Benefit yang ditawarkan meliputi gaji pokok, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, asuransi kesehatan, cuti tahunan, dan kesempatan pengembangan karir.
Apakah perusahaan menyediakan pelatihan?
Ya, PT Mayora Indah Tbk menyediakan berbagai program pelatihan untuk pengembangan karir karyawannya.
Kapan batas akhir penerimaan lamaran?
Batas akhir penerimaan lamaran adalah 31 Desember 2025.
Kesimpulannya, Loker Purchasing Staff PT Mayora Nganjuk ini menawarkan peluang karir yang menjanjikan. Informasi di atas hanyalah referensi. Untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi situs resmi PT Mayora Indah Tbk. Ingat, semua proses rekrutmen di PT Mayora Indah Tbk tidak dipungut biaya apapun.
